La Ley sobre las condiciones de empleo de los trabajadores desplazados en la Unión Europea (en adelante, WagwEU) se adoptó sobre la base de la Directiva europea sobre el empleo de trabajadores desplazados. La tarea principal del documento es proteger los derechos de los trabajadores enviados a un largo viaje de negocios dentro de la UE. La ley se aplica a las empresas de otros países de la UE que traen temporalmente a su personal a los Países Bajos.
La aplicación de la ley WagwEU se confía a la contraparte holandesa de la Inspección de Trabajo, SZW, una división del Ministerio de Asuntos Sociales y Empleo.